局党建责任制、办公业务管理专项检查组到公司开展调研工作
访问次数 : 发布时间 :2019-10-24
10月23日,局党委副书记、工会主席于金伟,局党委工作部副部长曾波,局办公室业务经理李雯婧一行到公司开展党建责任制、办公业务管理专项检查及调研工作。山东分局党委副书记、纪委书记、工会主席张继颖,公司党委书记、董事长董文祥,公司总经理、党委副书记齐朋,党委副书记、工会主席李云等相关人员参加会议。
董文祥对于金伟书记一行的到来表示了热烈的欢迎。李云向检查组汇报了公司党建责任制及生产经营情况。他以“坚守初心,担当使命 奋力书写企业高质量跨越发展新篇章”为主题,从公司概况、2019年1-9月主要指标、重点工作开展情况、存在的问题与原因、意见和建议五个方面展开汇报。
公司党委书记、董事长董文祥讲话
公司党委副书记、工会主席李云汇报工作
于金伟对一公司的党建责任制与生产经营工作取得的成果予以充分肯定,认为公司的各项工作有创新,管理工作有品质,党建工作有活力,举措有力,落地见效,发展成效明显。
局党委副书记、工会主席于金伟讲话
于金伟指出一公司要高度重视党建责任制工作在区域公司落地,并且要扎扎实实地做好主题教育工作,将其与公司发展的短板结合起来,力戒形式主义,激发干事创业激情。他对公司下一步的主题教育工作提出五点要求:
第一,压实各级责任,确保组织领导到位。公司党委要扎实推进主题教育,履行好主体责任,党委书记担任第一责任人,班子成员要切实扛起“一岗双责”责任。班子成员要抓好基层联系点的指导、督导工作,抓好分管系统、分管单位的主题教育工作。
第二,借助问题导向,确保突出重点到位。第二批主题教育强调将“学”和“改”贯穿始终。检视问题要与中央巡视、日常审计、职工意见建议等相结合,梳理问题清单,制定整改措施,勇于自我革命。
第三,坚持上下联动,确保各项任务落地到位。要与局党委上下联动,作为中建集团指导组的联系点,各项工作要落实到位,力争上游,发挥示范引领的作用。
第四,注重营造氛围,确保特色工作和亮点总结到位。在按时向局上报特色工作的同时,要利用山东主流媒体宣传主题教育工作成果,营造公司内外部氛围,让广大职工感受到主题教育带来的新变化,解决公司的实际问题与员工的诉求。
第五,强化思想认识,确保及时跟进习近平总书记的重要讲话、重要指示。要领会核心思想,学深悟透,把思想学习贯彻主题教育始终。此外,要注重调研成果的交流与运用。
会后,检查组成员对公司党建责任制、办公业务管理进行深入细致的业务检查,并就相关工作进行交流指导。(李贺雷)